賴易平女士是韜�；輴傋稍児�司中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)發(fā)展總經(jīng)理及華南區(qū)總經(jīng)理。賴女士在組織及人才管理已經(jīng)有超過二十年的管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。她協(xié)助國(guó)企、中國(guó)跨國(guó)性企業(yè)、中小企業(yè)進(jìn)行組織變革并協(xié)助企業(yè)應(yīng)對(duì)各行業(yè)在全球經(jīng)濟(jì)高速成長(zhǎng)、企業(yè)轉(zhuǎn)型等經(jīng)濟(jì)背景下所面臨的挑戰(zhàn)。

賴女士積累了多行業(yè)的管理咨詢服務(wù)與企業(yè)內(nèi)部實(shí)際管理的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，并專長(zhǎng)于組織戰(zhàn)略、組織管控和企業(yè)績(jī)效管理、人力資本戰(zhàn)略及人力資源科技等。她曾幫助多個(gè)行業(yè)的企業(yè)成功轉(zhuǎn)型為高效運(yùn)作的組織，并且，她在協(xié)助企業(yè)落實(shí)各項(xiàng)新的組織及人力資源政策。

賴女士畢業(yè)于國(guó)立臺(tái)灣大學(xué)，取得美國(guó)Drexel大學(xué)工商管理碩士學(xué)位，她常常應(yīng)邀就新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資本管理變革發(fā)表公開演講及撰寫文章。

此前賴女士曾是埃森哲咨詢(Accenture)組織績(jī)效的咨詢總監(jiān)。在進(jìn)入管理咨詢業(yè)前，賴女士曾在美國(guó)航空公司工作近十年，擔(dān)任亞太區(qū)人力資源總監(jiān)，并在美國(guó)與日本，以及亞洲其他國(guó)家工作多年。