離職證明書怎么寫篇1 離職證明

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

離職證明書怎么寫篇2

茲有____，性別____，身份證號碼：________，_____社保電腦號：________，____年月____日入職，于____年____月____日因____________原因離職，并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔任_____________職務。

感謝____小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的貢獻!并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展!

本人簽名：_______

________有限公司(蓋章)

____年____月____日

證明人：____________

備注：此證明一式兩份，一份給離職者本人，一份公司永久存檔。

離職證明書怎么寫篇3

離職證明

茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門崗位，至xx年xx月xx日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司蓋章

日期：____年__月__日

離職證明書怎么寫篇4

茲有__________(單位)____同志，于____年____月____日，向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問題的通知》第____條第____款，經(jīng)___________(單位或人才流動服務機構(gòu))審核(審批)，該同志從____年____月____日起辭職。

特此證明

單位公章

____年____月____日

離職證明書怎么寫篇5

離職證明

甲方：(單位名稱)

乙方：身份證號：

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年XX月XX日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章)：乙方簽字：

甲方代表簽字：

時間

離職證明書怎么寫篇6

離職證明(公司存根)

員工____(身份證號________)，自____年____月入職，在公司擔任____部門________職務，由于____個人____原因提出辭職，現(xiàn)已交接完工作，自____年____月____日離職，勞動關(guān)系自離職之日起解除。

特此證明!

公司(蓋章)：________

日期：________

員工簽名：_________

離職證明書怎么寫篇7

茲證明自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門崗位，至xx年xx月xx日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司蓋章

日期：________年________月________日

離職證明書怎么寫篇8

先生/女士/小姐(身份證號為___________)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

20xx年3月15日

離職證明書怎么寫篇9

離職證明

茲證明______先生/女士原系我司技術(shù)部程序員崗位，在職時間為____年__月__日至____年__月__日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

離職證明書怎么寫篇10

同志于X年X月X日至X年X月X日任職于X公司，于X年X月X日正式與我公司解除勞動關(guān)系，特此證明。

X公司(或人力資源部人事處)蓋章

X年X月X日